6 tärkeintä syytä, miksi etsimme toista työtä

• Huhtikuu 27, 2024

Vuoden 2014 kahden ensimmäisen kuukauden alussa muodollisen työllisyyden luominen laski 50,24%: lla Meksikon sosiaaliturvakeskus (IMSS) . Ei kuitenkaan kovin rohkaiseva kuva, koska monet työntekijät teeskentelevätmuutos työtä.

Rekrytoijan tekemän tutkimuksen mukaan Manpower, 996 organisaatiossa Meksiko, Keski-Amerikka ja Dominikaaninen tasavalta 73% työelämässä olevista nuorista etsii aktiivisesti uusia työpaikkoja.

että Carla Acuña, tutkija Autonomisen metropolin yliopiston työ- ja taloudellisen kehityksen laitos Kaikki muutokset edellyttävät aiempaa analyysiä, jotta saat tietää, mitä etuja ja haittoja on, ja tehdä parhaan päätöksen urallesi. Vaikka olennaista on määritellä, miksi ja miksi haluat saada uuden työllisyyteen.

Tutkimus Meksikon yritysjohtajuusneuvosto vuonna 2013, osoittaa, että yli 70 prosenttia työntekijöistä on passiivisia tai neutraaleja työnhaku ; vain 13% odottaa palkankorotuksen työpaikkojen vaihtamiseen.

On kuitenkin enemmän syitä, miksi päätät vaihtaa työpaikkaa, ja tässä annamme sinulle kuusi tietoa portaalista OCC.

1. Et liiku eteenpäin. Se tapahtuu, kun yrityksessäsi tuntuu, että ei ole mitään mennä. Palkkojen korotuksen tai myynninedistämisen mahdollisuudet ovat vähäiset, mutta uusia haasteita, hankkeita ja hankkeita ei ole oppimista.

2. Työsuhteet ovat vahingoittuneet. Työntekijä, joka työskentelee 40 tuntia viikossa, viettää keskimäärin 2080 tuntia vuodessa työtovereidensa kanssa.

3. Et enää nauti siitä, mitä teet. Mutta jos nykyisen työnne olosuhteet eivät ole olleet nauttivia toiminnastasi, tämä tunne Se vahingoittaa tuottavuuttasi ja mielialaasi yleensä.

4. Teidän työsi tekee sinusta sairaan . Tilastojen mukaan noin 30% meksikolaisista kärsii työn stressi Pitkät työpäivät, paine tulosten saavuttamiseksi, muutama tunti uni ja ruokavalion väärinkäytökset voivat räjäyttää fyysisiä epämukavuutta tai pahentaa sairauksia.

5. Elämäsi on muuttunut. Työsi odotukset eivät ole samat kuin 5, 3 tai vuosi sitten.

6. Teoksenne vaikuttaa henkilökohtaiseen elämään. On myös työpaikkoja, jotka heikentävät henkilökohtaista ja emotionaalista elämäämme, emmekä voi huomata sitä ennen kuin jokin lakkaa toimimasta perheen, ystävien tai muiden kanssa. kumppani.

Acuña huomauttaa, että elämän ja työn välinen tasapaino on välttämätöntä, jotta pysyisit a työ . Jotta päätettäisiin, mikä on paras vaihtoehto, on välttämätöntä tehdä introspektion, jossa tasapaino muodostuu sellaisesta työstä, jossa vaaditaan 15 tuntia, sellaista, joka sallii sinun aikaa henkilökohtaisiin asioihisi.

Muista, että olet ainoa, joka voi päättää, mikä on sinulle paras. Ole varovainen!
 

Video Lääketiede: J. Krishnamurti - Brockwood Park 1976 - Discussion 1 - Are we aware that we are fragmented? (Huhtikuu 2024).